ПРАЦЮВАТИ В ОФІСІ.

Монреаль посилює свою політику дистанційної роботи, вимагаючи від приблизно 6,000 муніципальних працівників бути в офісі щонайменше три дні на тиждень, починаючи з 14 вересня.

Менеджери вже підпадали під триденний поріг, який залишиться незмінним. А решта і досі повинні ходити в офіс лише двічі на тиждень.

Директиву було оголошено муніципальним працівникам електронною поштою в середу. Місто каже, що зміна має на меті сприяти більшій згуртованості та співпраці команди.

Мерія також зазначає, що тенденції на ринку праці рухаються в цьому напрямку, як у державних, так і в приватних організаціях.

«Три дні на тиждень — це хороший баланс», — сказала мер Сорайя Мартінес Феррада в четвер. «Цей баланс повернення до офісу також сприятиме співпраці та ідеям».

Нова політика розгнівала профспілку працівників, Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal, яка хотіла, щоб питання телеработи було на порядку денному в переговорах, що розпочалися тиждень тому в рамках оновлення колективної угоди.

«Ми просимо, щоб це було узгоджено, сісти за стіл переговорів і мати механізми для досягнення угоди з роботодавцем.» Це також вимагало б від роботодавця надати аргументи для обґрунтування свого рішення, — сказала президентка профспілки Еліан Скофілд Ламарш.

«Якщо роботодавець має докази того, що збільшення днів у офісі впливає на продуктивність, нам було б дуже цікаво їх отримати.»

https://www.cbc.ca/news/canada/montreal/3-days-montreal-city-workers-9.7153155

#бизнесвизитка #Монреаль #Канада #Українською #дистанційнаробота #роботавофісі