Спонсор Новостной Колонки
Міністерство Закордонних Справ Канади заявило, що за останній рік було звільнено 22 співробітників за різні види неправомірної поведінки, включаючи шахрайство, крадіжку та надання неправдивих документів.
Федеральна організація отримала 218 скарг на неналежну поведінку працівників у період з квітня 2024 року по березень 2025 року, згідно з нещодавно опублікованим звітом Annual Report on Addressing Misconducting and Wrongdoing, про який вперше повідомив Blacklock’s Reporter.
Global Affairs, що керує дипломатичними та консульськими відносинами Канади, міжнародною торгівлею та зусиллями з розвитку в усьому світі, має понад 7500 співробітників, які працюють у Канаді, і ще 5500 місцевих співробітників, які працюють у 181 місії в 112 країнах, йдеться у звіті.
У звіті також йдеться, що в Global Affairs розслідували 125 скарг, які стосувалися канадців вдома та за кордоном, а також місцевого персоналу, причому 120 вимагали дисциплінарних стягнень, які варіювалися від усних доган до звільнення.
Двадцять дві людини були звільнені після розслідування, 42 отримали письмову догану, ще 22 були відсторонені, 11 пройшли подальше навчання, а семеро отримали усну догану, згідно зі звітом.
Згідно зі звітом, в одному випадку шахрайської поведінки, що охоплює сім років, працівник подав фальшиві квитанції про виплату надбавок.
Інший співробітник Global Affairs видав переплату зарплати співробітникам, яким потім було доручено повернути надлишкові кошти безпосередньо працівнику. Угода тривала майже чотири роки, йдеться в документі.
“Дії працівника продемонстрували серйозне порушення доброчесності та призвели до фінансових втрат для департаменту”, йдеться у звіті Global Affairs, де також зазначається, що вживаються юридичні кроки для відшкодування грошей уряду.
Було виявлено, що інший працівник використовував своє становище, щоб найняти друзів і членів родини на роботу.
#бизнесвизитка #Монреаль #Канада #Українською #міністерствозакордоннихсправ #порушення
